رجل مبدأ Posted September 19, 2012 Report Share Posted September 19, 2012 السلام عليكم عندي استفسار عن صندوق الادخار المتبع في الشركات الخاصة حيث تقوم بعض الشركات بتخيير موظفيها بخصم 5% من راتبه للصندوق مقابل وضعهم 10% من الشركة لصالح الموظف بالصندوق فهل هذا يعد ربا أم جائز؟؟ وشكرا Quote Link to comment Share on other sites More sharing options...
Guest سائل Posted September 19, 2012 Report Share Posted September 19, 2012 أعتقد أخي أن هذه امتيازات عادي تضعها الشركة لموظفيها كنوع من " التعويضات " التي يحصل عليها الموظف عدى الراتب فلا يوجد فيها مشكلة اطلاقا ، أما بالنسبة المأخوذة من راتب الموظف والنسبة المشاركة فيها الشركة فهي تختلف من شركة لشركة اخرى حسب سياستها ثم إن الموظف يحصل على نسبته التي تم " ادخارها " بالاضافة لنسبة مشاركة الشركة عند الاستقالة مثلا إذا توقف الأمر على ذلك فلا أعتقد أن هناك شبهة في الأمر لكن بعض الشركات تستخدم نسبة مشاركة الموظف في صندوق الادخار في مشاريع ربحية وأعتقد أن فائدة البنوك تكون جزء منها وأعتقد أن موضع البحث يجب أن يكون هنا Quote Link to comment Share on other sites More sharing options...
رجل مبدأ Posted September 19, 2012 Author Report Share Posted September 19, 2012 اصلا صندوق الادخار هذا هو من اجل النقطة التي ذكرتها اخي الكريم وهي انها تستخدم صندوق الادخار في مشاريع ربحية وهذا هو سبب سؤالي Quote Link to comment Share on other sites More sharing options...
رجل مبدأ Posted September 19, 2012 Author Report Share Posted September 19, 2012 (edited) مع العلم انه سيتم عمل مشاريع ربحية من اموال الصندوق يتم توزيع ارباحها على المشتركين بالصندوق اضافة لمساهمة الموظف ومساهمة الشركة فهل هذا جااااااااااااااااائز؟؟ Edited September 19, 2012 by رجل مبدأ Quote Link to comment Share on other sites More sharing options...
أبو أكرم Posted September 19, 2012 Report Share Posted September 19, 2012 المشكلة أن أغلب الشركات يدار من قبل عقليات رأسمالية، وبالتالي عادة ما يتخذ تجمع مال في مكان واحد كصندوق اﻻدخار للتحصيل على الفوائد الربوية ﻻبد من دراسة كل صندوق على حدة Quote Link to comment Share on other sites More sharing options...
Recommended Posts
Join the conversation
You can post now and register later. If you have an account, sign in now to post with your account.